め

メンタリング

めんたりんぐ
mentoring。学習に関する支援と、精神的、人間的な成長を支援すること。メンター（mentor）は、もともと「成熟した年長者」の意で、「信頼のおける良き助言者」を言う。東進の担任が行うコーチングもメンタリングを含んでいる。e-learning（イーラーニング）に関連する技術として、学習者への進捗状況のフォロー、質問への回答、指導など学習意欲を高める機能をシステムに組み込むこと、また組み込まれたその機能を指す。

面接

めんせつ
大学入試で面接が行われるのは、AO入試、推薦入試などの「ユニーク入試」方式の二次試験に当たるものとして行われるほか、一部国立大の後期日程や私立大医学部入試で取り入れられており、「一般入試」では医学部以外で面接が行われることはない。面接の形式には「個人」と「グループ」の2種類があるが、どちらも志望学部・学科への適性や学習研究意欲、人物、判断力・表現力などを総合的にチェックしようとする、面接側の意図は同じ。ただグループ面接では、他者へのケア、リーダーシップ、ディベート力などを見られることもある。志望大学部学科が面接を課す場合は、面接対策が必要になる。
[→「大学入試 面接試験の項目別アドバイス」]
[→「大学入試 面接試験 採点基準例〔PDFファイル〕」]